כמה גבוה ה-Return on Assets (ROA) של Value HR Co השנה?
תשואה על נכסים (ROA) של Value HR Co בשנה זו היא 0.06 undefined.
Value HR Co רווח על הנכסים 2025
Value HR Co רווח על הנכסים
0.06
טיקר
6078.T
איסין
JP3778410005
בשנת 2025 הייתה התשואה על הנכסים הכוללים (ROA) של Value HR Co 0.06, עלייה של 7.24% בהשוואה לתשואה על הנכסים 0.05 בשנה הקודמת.
Value HR Co Aktienanalyse
מה עושה Value HR Co?
Value HR Co ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.רווח על הנכסים בפירוט
הבנת תשואה על ההון (ROA) של Value HR Co
תשואה על ההון (ROA) של Value HR Co היא מדד מפתח המודד את רווחיות החברה ביחס לסך הנכסים שלה. היא מחושבת על ידי חלוקת הרווח הנקי בסך הנכסים. ROA גבוהה יותר מצביעה על שימוש יעיל בנכסים ליצירת רווחים ומשקפת את יעילות הניהול ואת הבריאות הכלכלית.
השוואה שנה לשנה
השוואה של ROA של Value HR Co משנה לשנה מספקת תובנות לגבי יעילות התפעול והמגמות בניצול הנכסים של החברה. ROA העולה מראה על יעילות נכסים משופרת ורווחיות, בעוד ש-ROA יורדת עשויה להצביע על אתגרים תפעוליים או כלכליים.
השפעות על השקעות
משקיעים רואים ב-ROA של Value HR Co מדד מכריע להערכת רווחיות ויעילות החברה. ROA גבוהה מראה שהחברה מנצלת את נכסיה באופן יעיל ליצירת רווחים, מה שעשוי להפוך אותה להשקעה מושכת פוטנציאלית.
פירוש שינויים ב-ROA
שינויים ב-ROA של Value HR Co עשויים להיגרם על ידי שינויים ברווח הנקי, רכישת נכסים, או יעילות תפעולית. ניתוח של שינויים אלה מסייע בהערכת הביצועים הכלכליים, יעילות הניהול והמיקום האסטרטגי הפיננסי של החברה.
שאלות נפוצות לגבי מניית Value HR Co
מה היה רוא של Value HR Co בהשוואה לשנה הקודמת?
ה-ROA של Value HR Co השתנה ב-7.24% לעומת השנה הקודמת.
מהן ההשלכות של רווח על הנכסים (ROA) גבוהים עבור משקיעי Value HR Co?
ROA גבוה הוא מועיל למשקיעים של Value HR Co, מאחר שזה מרמז כי החברה משתמשת בנכסיה ביעילות ויוצרת רווחים גבוהים.
אילו השלכות יש ל-ROA נמוך עבור משקיעים של Value HR Co?
ROA נמוך עשוי להיות לא מועדף עבור משקיעים של Value HR Co מאחר והוא מרמז כי החברה נוהגת באסטרטגיות שלה באופן לא יעיל וייתכן שמקבלת רווחים נמוכים יותר.
כיצד עליה ב-ROA של Value HR Co משפיעה על החברה?
גידול ב-ROA של Value HR Co יכול להיות מעיד על שיפור ביעילות שימוש בנכסים ורווחיות גבוהה יותר.
מה ההשפעה של הורדת ה-ROA מ-Value HR Co על החברה?
ירידה ב-ROA של Value HR Co יכולה להיות מחוון ליעילות פחותה בשימוש בנכסים ולרווחיות נמוכה יותר.
מהם כמה גורמים שיכולים להשפיע על ROA של Value HR Co?
כמה גורמים שיכולים להשפיע על ROA של Value HR Co כוללים בין היתר מכירות, הוצאות תפעוליות, מבנה נכסים וממוצע הענף.
למה ה-ROA של Value HR Co חשוב למשקיעים?
ה-ROA של Value HR Co חשוב למשקיעים כיוון שהוא מהווה אינדיקטור לריווחיות החברה ויעילותה בשימוש בנכסים. זה נותן מידע למשקיעים על כמה טוב החברה משתמשת בכספיה כדי ליצור רווחים.
אילו צעדים אסטרטגיים יכול Value HR Co לנקוט כדי לשפר את ה-ROA?
לשיפור ה-ROA, Value HR Co יכול בין היתר לקחת צעדים כמו חיסכון בהוצאות, הגדלת המכירות, אופטימיזציה של מבנה הנכסים והתגוונות פעילות העסקית שלו. חשוב שהחברה תבצע בדיקה יסודית של מצבה הכלכלי על מנת לקבוע את הצעדים האסטרטגיים הטובים ביותר לשיפור ה-ROA.
כמה דיבידנד משלמת Value HR Co?
במהלך 12 החודשים האחרונים, Value HR Co שילמה דיבידנד בגובה 24 JPY . זה מקביל לתשואת דיבידנד של כ-1.64 %. ל-12 החודשים הקרובים, Value HR Co צפויה לשלם דיבידנד של 24 JPY.
מהי תשואת הדיבידנד של Value HR Co?
תשואת הדיבידנד של Value HR Co נוכחית היא 1.64 %.
מתי Value HR Co משלמת דיבידנד?
Value HR Co משלמת דיבידנד רבעוני. הדיבידנד מתבצע בחודשים יולי, ינואר, יולי, ינואר.
כמה בטוחה הדיבידנד של Value HR Co?
Value HR Co שילם דיבידנד כל שנה במשך ה-11 שנים האחרונות.
כמה גבוהה הדיבידנד של Value HR Co?
לתקופה הבאה של 12 חודשים ניתן לצפות לדיבידנדים בסך של 24 JPY. זה מייצג תשואת דיבידנד של 1.64 %.
באיזה מגזר נמצאת Value HR Co?
Value HR Co משויך למגזר 'בריאות'.
Wann musste ich die Aktien von Value HR Co kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?
כדי לקבל את הדיבידנד האחרון של Value HR Co מתאריך 1.3.2025 בסך 13 JPY, היה עליך להחזיק את המניה לפני היום המוקדם בתאריך 27.12.2024 בתיק.
מתי שילם Value HR Co את הדיבידנד האחרון?
תשלום הדיבידנד האחרון בוצע ב-1.3.2025.
כמה הייתה הדיבידנדה של Value HR Co בשנת 2024?
בשנת 2024 שילמה Value HR Co 18 JPY כדיבידנדים.
באיזו מטבע Value HR Co מחלקת דיבידנד?
הדיבידנדים של Value HR Co מתחלקים ב-JPY.
תוכניות חיסכון במניות מציעות אפשרות מושכת למשקיעים לבנות נכסים לטווח הארוך. אחד היתרונות המרכזיים הוא האפקט של עלות ממוצעת: על ידי השקעה קבועה של סכום קבוע במניות או קרנות מניות, אדם קונה אוטומטית יותר נתחים כאשר המחירים נמוכים, ופחות כאשר הם גבוהים. זה יכול להוביל למחיר ממוצע לנתח יותר זול לאורך זמן. כמו כן, תוכניות חיסכון במניות מאפשרות גם למשקיעים קטנים להיכנס לשוק המניות היקרות, מכיוון שניתן להשתתף בהם גם עם סכומים קטנים. השקעה קבועה גם מעודדת אסטרטגיית השקעה מתונה ועוזרת למנוע החלטות רגשיות, כמו קנייה או מכירה אימפולסיבית. בנוסף, משקיעים נהנים מעליית הערך הפוטנציאלית של המניות וגם מהפצת דיבידנדים שניתן להשקיע מחדש, מה שמחזק את אפקט הריבית המורכבת וכך גם את צמיחת ההון המושקע.
Andere Kennzahlen von Value HR Co
ניתוח המניות שלנו למניית Value HR Co הכנסות כולל נתונים פיננסיים חשובים כמו המכירות, הרווח, פעמי הרווח למחיר המניה, פעמי המכירות למחיר המניה, ה-EBIT וכן מידע לגבי הדיבידנד. בנוסף, אנו בוחנים היבטים כמו מניות, שווי שוק, חובות, הון עצמי והתחייבויות של Value HR Co הכנסות. אם אתם מחפשים מידע יותר פרטני לגבי נושאים אלה, אנו מציעים בדפי המשנה שלנו ניתוחים מפורטים:
- Value HR Co הכנסות
- Value HR Co רווח
- Value HR Co מכפיל רווח שנתי
- Value HR Co קואפ"ש
- Value HR Co רווח לפני ריבית ומס (EBIT)
- Value HR Co דיבידנד
- Value HR Co מניות
- Value HR Co שווי שוק
- Value HR Co חוב
- Value HR Co חובות
- Value HR Co הון עצמי
- Value HR Co AAQS
- Value HR Co עובדים
- Value HR Co ROE
- Value HR Co רווח על הנכסים
- Value HR Co ROCE